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老板说,你的性格不适合干会计,会计听后说了一句话,选择了辞职


轶闻 2018-10-11 20:31 我要评论

 

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财税问题直接提问

日常工作中,老板对一个会计评价的好坏,直接影响着会计是否在这个单位继续待下去。老板对会计评价好,会计也有精气神继续在这个单位继续干下去,老板对会计评价的不好,会严重伤害会计的自尊心,会计一般会选择辞职走人。

会计小付是个90后,大学毕业后参加工作不到一年的时间,刚毕业那会,有很多企业到学校里组织校招,小付也参加了招聘活动,最后被一家外贸加工企业录取。到了单位以后,小付才知道,当时招聘的时候,公司的介绍跟实际情况不太一样,这是一家刚刚成立的企业,单位的规模不是很大,企业加工的产品订单也不是很多。

虽然公司的实际情况跟当时说的有差距,可是小付认为,刚刚成立的企业,自己可以学习更多的会计方面的知识,也能为自己增加一些工作上的经验,小付就选择留了下来。

工作以后,企业是刚刚成立的,公司建的一些账也不完整,小付首先把企业要建的一些账全部整理齐了,给公司重新制定了财务管理制度,规范了企业日常的报销制度。为了让企业的财务管理能快点走上正规,小付除了修改一些账套,还要重建一些新的账套。每天的工作都很忙,有时候忙的小付说话都不愿意说。

有一天,老板到了财务科需要找一张以前的发票看看,老板就让小付给找出来,这个时候,小付正在为了一笔账对不起来,在查找问题。听了老板要让找发票后,小付直接跟老板说,你从那些凭证里自己找找吧,我现在还忙不过来,要不等我忙完了再找给你。老板看着小付在忙,就自己找了一会,没有找到,然后就跟小付说,等小付忙完了,找出来拿给老板看看。小付点头答应了。

下午快下班的时候,老板也没见小付送来发票,老板就到财务科问小付,发票找到没有。小付早已经把这件事情忘记了,跟老板说,忙忘了, 现在马上找。这个时候老板就有点不愿意了,可老板没有发火,脸色没有一点表情的跟小付说,不管干什么,答应别的事情就要做到,如果做不到就先别答应。都说会计讲诚信,老板安排的这么一件小事都做不好,对老板都没有诚信,何况对别人。你这样的性格真不适合干会计。

小付听了老板说的这些话,知道老板说的不是什么好话,想想自己为了这个刚刚成立的企业付出了这么多,经常加班不说,为了这么一件小事还说自己的性格不适合干会计。想到这里,小付的火气也上来了,直接跟老板说了一句,我的性格跟找不找发票没有关系,更跟我适不适合干会计没关系。小付说完后,继续把发票给老板找了出来,然后接着对老板说,我辞职了,你重新找会计吧。

会计同行,你们同意小付的做法吗?